日前，福州市晋安区委组织部、晋安区委老干部局印发《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的具体措施》（以下简称《具体措施》），从加强政治引领、党组织建设、关心关爱、作用发挥、阵地建设、组织领导等六个方面细化了全区新时代离退休干部党的建设工作。
在政治引领方面
《具体措施》强调，要把深入学习宣传贯彻党的二十大精神和党的创新理论武装相结合，坚持每年举办学习报告会、读书（培训）班，向离退休干部通报党委和政府、纪检监察、组织工作等情况；各乡镇（街道）、区直各部门每年向本单位离退休干部通报工作一次，每年组织离退休干部就近就地参观考察至少一次。
在党组织建设方面
《具体措施》强调，一要增强党组织有效覆盖，以“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”为标准，扎实开展创建“示范党支部”活动；二要严格党内政治生活，加强离退休干部党员教育管理和制度落实，每月组织集体学习一次，每年举办一期离退休干部党支部书记培训班。
在关心关爱方面
《具体措施》要求，健全完善“单位尽责、家庭尽孝、社区尽力、社会尽心、老干部工作部门尽职”的“五方”联动服务机制，建立干部荣誉退休工作制度，健全落实离退休干部体检制度，探索互助式养老志愿服务做法，做好精准服务离休干部工作。
在作用发挥方面
《具体措施》要求，立足发挥离退休干部政治优势、经验优势、威望优势，围绕“我参与我助力——为晋安争当现代化国际城市排头兵增添正能量”主题，建好用好“银发人才库”“银发专家服务团”“老党员工作室”，广泛开展“银发先锋耀晋安”行动，引导离退休干部继续为党和国家事业发展发挥余热。
在阵地建设方面
《具体措施》要求，加强老干部党校、老年大学、老干部活动中心等学习教育阵地建设，建好用好“老党员之家”，发挥好全国远程老年教育示范区优势，为离退休干部学习活动提供平台。
在组织领导方面
《具体措施》要求，各级党（工）委（党组）要切实履行离退休干部党建工作主体责任，把离退休干部党建工作纳入党的基层组织建设总体布局，健全经费保障机制，按不少于90％比例下拨离退休干部党组织收缴的党费，全面落实离退休干部党员担任党组织班子成员工作补贴。
《具体措施》下发后，晋安区将坚持调研督查，及时跟踪了解贯彻落实情况，精心组织和引导离退休干部党员发挥优势作用，为建设现代化国际城市排头兵贡献银发智慧和力量。
来源：晋安区委老干部局
编辑：陈心海
校对：江舒琳
编审：陈 浩
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