近年来，内蒙古准格尔旗牢固树立“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”理念，深入实施“三强三推动”工作法，把党的政治优势、组织优势厚植为地区竞争优势、发展优势。2023年9月，鄂尔多斯市园区党建工作现场会在准格尔旗召开，准格尔经济开发区非公党建工作法作为经验典型在全市推广。
着力强体系 以党建推动组织凝聚力提升
注重优化园区党建领导体制和工作机制，指导园区构建“园区党（工）委、园区非公企业综合党委、党建工作站、非公企业党组织”四级组织架构，努力推动党建工作“横向到边、纵向到底”。充分利用全旗党员干部教育培训资源，举办专题讲座、培训，开设网络学习平台，将党的创新理论送入企业、生产一线、生产车间。多措并举保障党建业务工作经费，构建以园区党群服务中心、企业党群服务站、党员活动室为一体的三级党建服务平台，实现资源、项目、服务互补对接。
着力强服务 以党建推动园区高质量发展
推行“党建 营商环境”模式，通过现场办公、专项服务、联席共商、政策宣讲等方式，实现企业有所呼、政府及时应，助力企业健康有序发展。推行“党建 项目攻坚”模式，全面落实县级领导包联招商引资重点项目制度，组建临时党支部，成立“党员突击队”，实行重大项目攻坚“揭榜挂帅”，切实推动项目早竣工、早投产。推行“党建 创新生态”模式，扎实推进集科技研发、人才孵化和中试于一体的“煤炭清洁高效利用准格尔研发中心”建设，搭好平台、理顺机制、加强激励，不断激发企业创新活力。
着力强融合 以党建推动工作效用提升
积极推动党建与日常管理融合，深入推进非公企业“党建入章”工作，鼓励党组织班子成员和企业管理人员“双向进入、交叉任职”，实现党组织建设工作与企业发展同频共振、互融共进。党建与生产经营融合，结合生产经营中的重点任务，设立“党员先锋岗”“党员责任区”，开展红旗班组评选、党员“亮身份、亮职责、亮承诺”等活动，发挥党员先锋模范作用。党建与人才培养融合，严格落实“双培”制度，培养政治素质过硬、业务能力突出、学历层次高的各类人才，举办多种形式党员培训班，党员职工队伍素质不断提高，成为企业发展的中坚力量。
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