2021年度天津对台工作巡礼（天津市台协会）

用真情 出真招 求实效

认真做好服务台企台胞工作

今年以来，宝坻区深入贯彻落实全市对台工作会议和中期推动会议精神，多层面暖心服务，不断提升服务台企台胞水平。

一、在精准服务上下功夫。一是领导重视，主动服务。年初的对台工作会议上，区委书记、区委对台工作领导小组组长殷向杰强调，各成员单位做好台企台胞服务工作，既是中央和市委的一贯要求，乃大势所趋，同时也是宝坻全区经济、社会发展的重要内容和必然要求，必须环环紧扣，不得有半点松懈。要进一步在主动服务方面再下功夫，坚持高看一眼、厚爱三分，用心用情用力当好台企台胞“娘家人”、“店小二”，让台企在宝坻放心投资、安心创业、静心发展。二是深入实际，贴近服务。区领导率先垂范，多次深入区内联恒工业、林德英利等台企走访调研，并直接就如何提供优质服务，找问题、提要求、想措施。针对台商中存在的“有问题自己解决，尽量不给领导添麻烦”的想法，区委台办在不定期深入企业了解实情、解决难点问题基础上，还通过电话、微信等方式随时与企业沟通互动，瞄准企业的痛点、难点、盼点，不等不靠、不推脱，不管事情多么难办，都尽全力办成办好。台企负责人表示，宝坻对台企服务贴心暖心，责任心强，工作给力，在这里干事业，我们感到非常称心愉快。三是积极主动，精准服务。帮助台企解决实际难题，始终是对台服务工作的一个重点用力方向。区委台办和区委对台工作领导小组成员单位加强沟通联络，及时沟通对台工作情况，协调重点工作任务，形成工作合力，为台资企业办实事见实效。围绕服务台企高质量发展，加强津台经济合作整体设计，精准推进产业对接，积极为区内台资企业林德英利、进利汽车、英利模具、联恒工业等汽车零部件制造类企业加入天津市智能网联汽车人才联盟铺路搭桥，着力打造智能网联汽车联盟，破解技术、人才、资金等困难诉求，助力台企高质量发展。

二、在政策支持上下功夫。一是加强惠台措施宣介解读。组织涉台教育培训班，加大对我市“52条措施”“46条措施”等惠台政策的宣讲。制作涉台宣传材料500余份，发放对台工作领导小组成员单位、相关主管部门、天津宝坻开发区、24个街镇；通过“宝坻统战”微信公众号、微信工作群等媒体和信息平台，将惠台政策推送区内台企台胞台青，提升台胞工作、生活便利程度，让台胞与大陆居民同等待遇在更大范围更广领域得到落实。二是加强科技资金支持。林德英利“轻量化高安全汽车零部件研究开发”项目获得天津市科技领军（培育）企业认定及重大项目立项，获得市、区级财政支持资金300万，企业同时获得研发投入后补助项目、国家高新技术企业认定奖励58.09万元。天津大成前瞻生物科技研发有限公司获得研发投入后补助市、区级资金44.27万元。天津英利模具制造有限公司获得智能制造专项、国家高新技术企业认定奖励市、区级资金157.5万元。三是加强同胞交流交融。推荐林德英利获评2021年“全国工人先锋号”荣誉。组织联恒工业负责人参加“走进北大”企业家培训。组织台胞参加“台商台企吉林行”“两岸情 一家人”社区中秋交流等系列活动，走访慰问台胞台企，使台胞感受节日氛围和家的温暖，深化两岸同胞情谊，促进区域文化交流，增强文化认同，增强台商创业发展的信心，坚定了台胞融入新发展格局、促进两岸交流合作的决心。

三、在真心办事上下功夫。一是坚持定期走访，用心服务。以深入开展“我为群众办实事”实践活动为抓手，压实责任，靠前服务，落实 “企业吹哨、部门报到”机制，切实解决企业“最盼最忧最急”的问题。深入联恒工业项目，了解项目进展，积极联系市、区相关部门，仅用一个月时间，完成6千伏电网接送电工作，帮助企业顺利实现投产。国庆期间，深入林德英利、英利模具等台企，以政策效应助推有序用电，把走访服务企业与政策宣传相结合，引导企业主动参与需求响应政策。二是坚持谈心谈话，贴心服务。坚持经常性与台企台胞台青开展谈心谈话服务，以企业满意为标准，以解决问题为目标，面对面宣讲解读惠台政策措施，心贴心倾听意见，着力构建“亲”“清”新型政商关系，逐步形成系统性、有针对性、全链条的协调联动机制。通过举办季度台企恳谈会，多部门联合服务，对台商提出的问题，扎扎实实办，不遗余力做，累计协调解决用工稳岗、疫苗接种、劳动仲裁、电力供应等问题10余个，共同营造了安商亲商良好氛围。全年入企服务20户次，组织开展政策宣讲、对接协调会3场次。三是加强合作，同心服务。一方面，政企同心。以“党建 服务”为载体，推动台企党建工作，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，助力企业健康有序发展。另一方面，民企同心。动员台企为疫情防控、脱贫攻坚等公益事业捐款15万元。按照“知情、同意、自愿”原则，对接区卫健委等相关部门，为台胞接种疫苗做好服务工作，做到应接尽接“全覆盖”。关心在宝坻区就业、创业的2位台青，助力他们筑梦圆梦，切实增强两岸同胞促进心灵契合，共绘最大同心圆。

办实事 解难题

北辰区结合党史学习教育“我为群众办实事”实践活动，真心、真情为台胞台企办实事、办好事、解难题，保障台胞福祉，支持台企发展，不断提升台胞幸福感、获得感、满足感。

一、强组织领导，形成合力。一是强化顶层设计，带头谋划推动。北辰区高度重视对台工作，区委对台工作领导小组组长、区委书记冯卫华亲自抓、亲自部署对台工作，主持召开区委常委会暨区委对台工作领导小组会议3次、区委对台工作领导小组（扩大）会议2次，传达学习中央、市委对台工作精神，总结安排对台工作。二是加强统筹协调，联动形成合力。区委常委、区委统战部部长主持召开台胞台企季度恳谈会3次，现场协调解决台胞台企实际困难，小问题当场解决，重点问题分解任务、限期跟踪解决。区委对台工作领导小组办公室制定并完善各项对台工作制度，调整对台工作领导小组成员单位，新增9个成员单位，明确各单位职责分工，形成成员单位主动作为、积极解决重点难点问题的良好工作格局。三是发挥支部建设，激发内生动力。加强台资企业党支部建设，通过赠送学习材料、开展党日活动、组织党课宣讲等形式，引导台企党员发挥先锋模范作用，凝聚助力高质量发展的思想共识，激发台企发展的内生动力。

二、促深化融合，凝聚情谊。一是细致关怀感人心。定期走访慰问困难台胞和老年台胞，了解他们的生活情况并送去慰问品。参与市台办“我在天津过大年”活动，为留津过节的台商台胞送去新春祝福。走访4名在津创业台青，了解企业整体概况和需求，联合区金融局为创业台青协调融资问题。开展台籍小学生“庆六一”慰问活动，深入学校与台生座谈交流，详细了解孩子们的学习生活情况，并向孩子们送上书包、书籍等学习用品。疫情期间，北辰区台胞许恩恩台胞证过期，但急需台胞证就医，区委台办及时协调区人口服务管理中心，为台胞开启绿色通道，提交申请材料后第二个工作日便成功拿到台胞证，为台胞看病就医提供了便利。事后，许恩恩为区委台办送上一封感谢信，她说：“十分感谢区委台办多年来的关心和照顾，为我们的工作生活提供保障，使我倍感关怀和温暖。”二是精心谋划聚人心。精心设计各类交流活动，丰富活动内容，强化活动的趣味性和文化性，提高台胞活动参与度，促进互信认同。举办“参观民俗展览·感受非遗魅力·走进传统文化”社区交流暨喜迎建党100周年“粽香飘两岸·端午话亲情”端午节活动，带领台胞参观瑞益园社区港澳台侨北方传统民俗文化交流展示馆和展示园，观看文艺展演，合唱合跳《阿里山的姑娘》，北辰区非遗代表性项目传承人讲述“粽子的故事”，共包粽子，邀请品尝社区百家宴，多名台胞在微信朋友圈对此次活动进行了转发，活动信息在“学习强国”、中国统一战线微信公众号等平台刊载。利用传统节日中秋节，组织台胞参观精武门中华武林园、霍元甲纪念馆，学习霍元甲振兴中华自强精神的传奇，引导台胞共扬中华民族精神。三是贴心服务暖人心。区委台办与台胞密切沟通，宣传防疫知识和疫情防控最新动态，及时给台胞答疑解惑，普及接种政策与流程，了解台胞接种意愿诉求，做好台胞疫苗接种全程服务，真心实意协助台胞共渡疫情难关，目前已有50名台胞完成接种。97岁台湾同胞洪施惠芳也在区工作人员的贴心服务下，完成了疫苗接种，老人虽然已是97岁高龄，却仍然神采奕奕、精神矍铄，疫苗接种后，身体状况良好，开心地说：“没想到在祖国大陆这么快就接种上了新冠疫苗，打了疫苗就放心了。远在美国和台湾地区的家人听说我接种了新冠疫苗的消息后，都十分高兴。”此项工作也在中国台湾网进行了刊载。

三、解台企难题，促进发展。一是建立完善服务机制。完善台胞台企恳谈会制度，本年度开展台胞台企恳谈会4次，联合区人社局、金融局、商务局等9个部门为台胞台企介绍区“十四五”阶段发展目标，以及金融、科技、招商、环保、就业服务、疫情隔离管控等有关政策，现场办公协调解决企业招工困难、申报稳岗补贴等问题20余件，助力台资企业发展。二是开展常态化服务。通过线上线下，多点发力宣传“52条措施”“46条措施”等惠台政策。“同心北辰”微信公众平台发布惠台政策，在台胞台企微信群解读惠台措施，实时答疑解惑，推进惠台政策深入人心。区委台办到台资企业走访调研30余次，详细了解企业生产经营状况，了解企业需求，定期进行安全生产提示，积极主动帮助协调解决问题。三是加强难点跟踪破解。会同商务局主动对接台湾旺旺集团，调研陆路港装备产业园区等地，并加强项目服务和跟踪。联合区生态环境局、人社局协调解决台企需求，最大限度地保障台企台胞权益。协调区生态环境局成立工作小组，联合上门协助台企完成企业环评备案、项目审批，企业负责人为区台办送了一面绣着“情系台商办实事 促企发展开新局”的锦旗，感谢台办对企业的贴心服务，及时协调解决生产经营难题。

心系台企事 温暖台胞情

自党史学习教育开展以来，宁河区聚焦台胞台企需求，采取“主动问、帮着跑、高效办、全力推”举措，用心用情用力解决台企的困难事、台胞的烦心事，为台胞台企办实事、解难题。

一、面对面现场对接服务，解决台企经营“痛点”

深入走访调研，了解台企诉求需求，瞄准靶心难点，现场对接服务，切实解决问题。今年4月在台企调研中，了解到现代产业区内台资企业存在土地纠纷问题，区委统战部主要领导第一时间带队到现场召开协调会，并与区规自局、现代产业区等相关部门多次协调，最终于9月初保质保量修建一条环形公路，方便产业区内大型货车出入。

二、手拉手搭建交流平台，疏通台企发展“堵点”

优化营商环境，积极搭建合作平台，让台企在宁河区放心投资、安心发展。一是定期组织召开台胞台企恳谈会。邀请区发改委、政务服务办、农业发展中心、人社局等部门服务围绕国台办“农林22条”、网上办事、留岗红包等政策措施进行面对面宣讲解读，切实回应台胞台企在自身发展中的重点关切点，让台胞台企能懂善用，打通政策壁垒，充分用好政策红利。二是开展农技交流活动，搭建合作平台。与宝坻区共同举办“情谊农农”——台企台胞农业技术交流与合作活动，通过资源共享、信息互通，助力两地台企高质量发展，有效参与乡村振兴。三是举办在津台胞庆中秋活动。注重在活动中“以台引台，以商招商”，诚交台商朋友，依托宁河七里海韵和非遗传统文化，精心安排点位，精准推介营商服务，与台企达成初步合作意向，支持在津台胞台企参与“十四五”规划、融入宁河新发展格局。

三、心连心织牢情感纽带，解决台胞生活“难点”

帮助台胞解决生活中遇到的烦琐事，为其创造便捷的生活环境，把宁河视为“第二故乡”，进而织牢宁台两地情感纽带，是宁河区台办为台胞办实事过程中的一道“必答题”。寒潮来临，宁河区台办关注老年困难台胞康龄方的取暖问题，自费购买保暖衣物到其住所看望慰问，发现老人仅靠一个小电热扇取暖，取暖效果差且存在安全隐患。宁河区台办次日便在客厅和宿舍分别为其安装了空调，解决了老人冬季取暖问题。在慰问中，了解到康龄方取水证到期需更换新证，由于其居住废弃厂房属于台企资质，需要到多家单位办理相关手续，考虑到其年事已高，出行不便，宁河区台办主动到市、区多家单位为其代办换证，坚持每季度帮助代缴水费，保证日常用水。刚刚来宁河居住的台胞林小慧提出就业需求，宁河区台办以台胞台企恳谈会为契机，协调区人社局就业服务部搭建就业交流平台，拓展就业渠道，为其积极解决就业问题。无论是在服务台胞接种新冠疫苗、传统节日走访慰问还是各类政策咨询工作中，宁河区始终坚持打通服务台胞“最后一公里”，着力解决台胞的“燃眉之急”和“后顾之忧”，实现服务台胞“零距离”，使台胞能够更好地融入当地，舒心生活，安心置业。

倾心服务台青 促进心灵契合

南开区充分发挥传统文化资源，努力提高服务质量，积极创新工作招法，倾心服务台湾青年，增进台青的中华文化认同，促进心灵契合。

一、完善台青服务机制，提升服务质量

创立“专题、专线、专人”服务机制。针对台湾青年在津就学就业创业等方面，建立服务台青的“专题、专线、专人”——“三专”服务机制，专门的问题事项通过专线渠道由专人负责解决，提高服务效率。明确各相关职能单位“一把手”是第一责任人、分管领导是具体负责人、科室负责人是具体工作干部。单位座机、各联系人手机、微信、邮箱等作为专线联络方式。台青接种新冠疫苗、创业就业等问题通过“三专”服务机制直接联系到相关负责人协调处理，取得了良好的效果。通过“三专”服务机制已直接为上百名台青直接联系定点接种新冠疫苗，减少了台青咨询的环节，提高了效率，得到广大台青的认可。

开辟台资企业注册绿色通道。针对台湾青年不熟悉企业注册行政审批相关流程的问题，区委台办会同区政务办、区市场监管局及中国银行天津分行南开支行等部门负责人赴台企进行实地调研并与创业台青进行座谈，现场解读南开区在金融、审批、市场管理等方面的政策措施，详细讲解网上办理企业注册流程，提示申报条件、申报材料及相关注意事项。区委台办协调区政务办，在区行政审批大厅开辟了台资企业注册绿色通道，一个窗口受理，联合审批，简化手续，做到了只跑一次。

二、搭建台青服务平台，拓展服务覆盖面

搭建“一家亲”社区服务台胞工作平台。完善“区委台办—街道工委—社区党委”三级工作体系，以“一家亲”为主题，通过入户走访、组织活动等方式充分掌握各社区台湾青年生活基本情况，以增强服务的精准度。通过开展涉台宣传教育、安全提示、慰问看望、联谊交流、公益活动等共十项具体工作，实现涉台服务全覆盖，与台湾青年沟通感情，使台湾青年能够更好的融入天津生活，体会家庭温馨，爱上天津味道。

建立台湾青年就业创业实践基地。区委台办与e谷(南开）创想世界合作，建立面向台生台青的“台湾青年就业创业实践基地”。发挥天大、南大等高校座落于南开区的优势，为台生台青就业创业整合资源、提供服务、拓宽渠道、搭建平台，提供便利化、全要素、开放式的市场化服务。在e谷(南开）创想世界多次举办台青与区内成功创业者的交流座谈会，获得台青好评。

三、打造台青交流品牌，促进两地青年融合

借助群团和其他社会组织力量，加强两地青年交流。借助市台协青年工作委员会这一平台，加强与团区委合作，组织台生台青与南开区大学生、创业者开展文化交流、民族文化体验、联谊交友等活动，凝聚台青台生力量，共同弘扬中华文化，促进两地青年交流融合。

利用传统文化优势，打造南开区台青交流品牌。利用南开区独特的历史文化底蕴，以妈祖文化为主线，以驻区台青为主体，精心设计主题，举办“台青南开行 共话两岸情”津台青年交流系列活动。成功举办了“弘扬妈祖文化 感受非遗魅力”台青交流活动，组织台青参观了天津天后宫，进行传统祭拜仪式，感受民俗文化，品尝天津特色小吃，参观联升斋博物馆和泥人张博物馆，体验刺绣工艺，感受非遗魅力，欣赏传统文化；举办了“两岸情 一家人”端午交流活动，组织台青在天后宫包粽子、敬妈祖，共度传统佳节，祈愿妈祖福佑两岸人民；与南开大学联合举办“共度中秋 畅想未来”台生交流座谈活动，参观台资企业，与区内成功创业者座谈交流，共度中秋。举办“台青南开行 共话两岸情”津台青年交流系列活动，促进两地青年交流互动，增进台湾青年对中华传统文化的认知认同。

发挥优势 主动作为

今年以来，津南区深入学习贯彻习近平总书记关于对台工作重要论述，特别是“七一”重要讲话精神，全面落实市委对台工作部署要求，结合自身优势，搭建平台载体，创新活动形式，拓宽联系渠道，全区对台工作取得新突破。

一、主要做法

1.区委高度重视对台工作。全年召开2次区委常委会专题会议，传达学习中央2021年对台工作会议、全市对台工作会议及全市对台工作中期推动会议精神，研究津南区贯彻落实举措，制定全年工作计划。区委主要负责同志作出4次批示，要求“坚决贯彻落实党中央对台工作决策部署和市委要求，增强做好对台工作的责任感使命感，坚决完成对台工作任务”。及时调整了区委对台工作领导小组成员名单，为做好对台工作提供有力保障。

2.切实加强涉台业务培训。强化对台干部队伍建设，组织全区各部门开展涉台知识培训。邀请市委台办有关负责人作《认真学习“七一”重要讲话 共谋民族复兴大业》主题宣讲，重点围绕习近平总书记“七一”重要讲话中关于对台工作的新论述进行了深入细致的解读，增强了广大干部对两岸关系发展新形势的把握，为进一步做好全区对台工作发挥了积极作用。市社会主义学院李雯副教授以小故事为切口，就当前两岸关系形势、如何做好对台工作开展涉台教育培训，全区各单位、各镇街分管统战（对台）工作负责人、统战（对台）干部、区委统战部（台办）全体机关干部近百人参加。同时，区委党校将涉台教育纳入处级干部主体班次课程，市社会主义学院张安东以《中美战略博弈中的两岸关系》为主题进行讲座辅导，营造关心、支持和参与对台工作的良好氛围，进一步提升对台服务能力和水平。

3.精准服务台企发展。一是联合区应急局、各镇、开发区共同开展台资企业生产隐患大排查，对区内台资企业全部走访一遍，从隐患排查、隐患整改等方面提供指导，及时提出安全建议20余条，并督促企业按要求落实整改。特别是在汛期来临之前，逐一对生产型台资企业电话提醒，做好防汛准备。二是结合区会展经济片区发展，组织台胞台商台青到国家会展中心（天津）项目实地参观，相关职能部门介绍区域发展规划，对相关惠台政策进行讲解，为台胞台企在津南更好发展提供机会和平台。三是开展法律知识讲座。针对企业经常出现的有关签订劳动合同、加班工资、劳动合同解除等纠纷，邀请专业律师作法律知识讲座，将繁杂难记的法律条文简单化，便于理解和适用，为企业规范用工提供了法律援助。四是有序用电政策实施后，及时深入台企了解情况，区工信局、开发区管委会现场讲解有序用电政策、解决企业实际困难。

4.扩大交流交往渠道。一方面，积极联系沟通，牵线搭桥，扩大津台民间交流交往。在中秋节来临之际，邀请岛内社区民众线上视频连线，互道中秋祝福，并围绕津台两地传统佳节民俗、社区建设等方面进行分享互动，两岸民众心连心，建立起浓浓的亲情。另一方面，邀请台胞台青到津南区葛沽天后宫参观交流，通过参观各个宫殿，聆听讲解，观看老照片等方式深入了解、探寻妈祖起源、历史沿革、天后宫的运行情况及活动开展情况，台胞在纪念册上留下“妈祖光辉 照耀两岸”的字样，用妈祖文化牵起两岸亲情。

二、取得成效

1.台胞在津南得到长足发展。津南博能康复医疗中心有效引进人才，聘请台湾籍专家林菱佩担任首席康复师，为特殊儿童提供康复教育，进行康复训练指导。区台办为台湾籍专家做好服务，使其扎根在天津，在津南安心工作，为脑瘫、自闭症、发育迟滞及语言障碍患儿提供最专业的康复治疗。几年来，林菱佩用真心为患儿做最专业的康复教育，得到康复中心、患儿及家长的充分肯定和一致好评。她的事迹刊登在《两岸关系》杂志上。近期，中央电视台国际频道“海峡两岸”节目组将林菱佩作为全国海峡建设发展做出贡献的台胞代表进行采访报道。

2.台企创新创业逐步发力。通过参观交流活动，使台胞深入了解津南，全面融入津南，进一步坚定了发展信心。台胞台商将在津南生活、发展的亲身感受带到岛内，通过他们在岛内的资源和影响，吸引更多的台湾同胞特别是台湾青年来津南学习生活，就业创业。今年，天津大学台湾籍副教授翁仲铭把创业公司成功注册在津南，落地海棠众创大街，将科研技术与专业技能相结合，建立孵化平台，同时也为天津大学、南开大学的台籍学生提供了实习就业的机会。

3.对台服务水平得到提升。区台办按照“自愿免费”原则，在全市率先开展台胞疫苗接种工作，协调相关部门，帮助台胞做核酸检测，用心用情用力为台胞排忧解难。上门为台胞台企送政策、解难题、当“参谋”，以高度责任感及时协调相关单位支持配合，形成工作合力，确保台企台胞面临的问题和困难得到有效解决。

躬身为台企办实事解难题

为深入学习贯彻习近平总书记在纪念辛亥革命110周年大会上重要讲话精神，严格落实市委各项决策部署，武清区结合工作实际，主动将对台工作融入“十四五”规划和2035远景目标中谋划部署，提高政治执行力，切实为台企排忧解难，持续优化营商环境，在团结凝聚广大台胞、维护两岸和平发展前景上用真情、求实效，助推武清经济社会高质量发展。

一、发挥党建引领作用，助推台资企业发展

为认真贯彻落实习近平总书记关于对台工作的重要论述，发挥好党组织“两个作用”、加强“两支队伍”建设，武清区积极促进党建工作与台资企业高质量发展深度融合。由区委台办牵头，与区两新工委及各属地镇街园区加强沟通协作，共同帮助台资企业党组织发挥提升生产力、战斗力、凝聚力的正面作用，最大限度发挥党员模范带头作用，将党建工作资源转化为企业发展资源，助推台企高质量发展。

二、坚持用心用情一线服务，不断优化营商环境

秉承“服务他人就是发展自己”的理念，以“我为群众办实事”主题实践活动为抓手，积极开展“送政策、送服务、解难题”服务年、“查隐患、保安全、促发展”台资企业安全生产工作等活动，会同区市场局、区应急局、区规资局、区生态环境局、区人力社保局、区政务服务办、消防支队等相关职能单位，各属地镇街园区等定期深入全区15家实体台资企业走访调研30余次，大力宣传天津“52条”“46条”惠台措施等，详细了解企业生产经营情况，帮助企业解决实际困难问题；召开“解决台企问题现场会”“台胞台企恳谈会”，为台企发展出实招、办实事、解难题，积极推动台企生产经营问题取得有效进展。特别是有序用电工作开展以来，区委区政府主要负责同志亲自带队深入达祥精密、杰麦多、光宝等台企送服务上门，帮助指导企业制定生产计划，讲解有序用电政策，解决企业实际困难。截至目前，共为杰麦多乐器、光宝电子、新伟祥、久增金属、百里富、和信昌等10余家台资企业协调解决用工招聘、审批手续、有序用电、疫苗接种等相关问题20余个，排查整改安全隐患问题88个，确保了企业有序稳定发展。

三、实施传统产业迭代升级，积极引导台企转型发展

结合武清区“十四五”规划和2035年远景目标，加快构建新发展格局，区委台办会同各相关职能单位、属地镇街园区为台企发展“量身定做”整体解决方案，注意综合施策，不断完善政策扶持，指导久增金属、和信昌工业等以代加工为主的企业及时更新落后设备，加快实施以信息化、自动化、智能化为重点的技术改造，提高产品技术、工艺装备和质量水平，引导企业抢抓机遇，加快增资扩产、拓展市场，打造自主知识产权品牌，培育壮大“生根型”企业。今年以来，久增金属投资700万，新增产品项目注塑模具、注塑产品，拓宽企业发展方向；光宝电子积极推动高端装备制造和新一代信息技术跨界融合，大力构建“人工智能 ”产业模式，与园区内兴天通讯、量化派等其他信息技术企业融合发展，形成了电子核心、信息技术服务、网络信息安全产品和服务等几大特色领域，实现产值不断增长。

四、重视人才扶持，解决企业“用工”难题

及时收集汇总台资企业用工需求，充分发挥武清就业服务地图和智能招聘大厅平台作用，在劳务输出、岗位信息和劳动力信息互通等领域加强合作，尽最大可能满足台企用工需求。积极推行《武清区构建人才全面发展生态的若干措施（试行）》等区内人才新政，鼓励台湾青年来武清区创业就业，引导企业优先接收台湾青年实习就业，切实解决台青人才落户购房、子女教育、交通出行等“卡脖子”难题。积极帮助景岳生物科技有限公司对接天津医科大学、天津中医药大学，并达成合作意向，为企业定向输送高素质技能人才，缓解结构性就业矛盾，更好地服务企业发展。

一次次主动作为，为台胞台企解决燃眉之急，体现了“武清速度”，更彰显了“武清温度”。真情的服务换来了在区台胞台企的认可和信任，光宝电子（天津）有限公司负责人刘希仁说，“感谢台办一直以来对我们的帮助，每当我们企业遇到困难，你们总是迅速帮助解决”。天津杰麦多乐器有限公司负责人温华政为前来调研的台办工作人员用萨克斯演奏了一曲《我和我的祖国》，进一步深化了两岸同胞的情谊，增进了共识，重商、亲商、暖商、惠商氛围温暖着众人心。