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近年来，郭勒木德镇坚持问题导向，以“党支部星级化管理”为抓手，通过“三聚焦”答好星级评定三问，不断提升星级基层党组织评星定级质效，推进基层党组织星级管理常态化，激发了基层党组织内生动力。
聚焦“评什么”，抓实考核细则“设星”
坚持整体推进与分类定标结合，研究制定《郭勒木德镇基层党组织星级评定管理办法》，围绕基层党建工作重点任务落实，工作机制规范，组织生活落实，党组织作用发挥，党员群众满意度5个方面，根据农村、社区、机关和“两新”组织等不同领域的实际，制定领导班子建设、基层组织建设、精神文明建设、廉政履职、为民服务、人居环境治理、民族团结、平安建设八个共性要求，同时，个性化定制村党支部10大类54小项星级评定标准，按照不同分值，划分出五个“星级”，让支部建设立起硬标尺。 在此基础上，全面落实“创新亮点加分制”和“一票否决制”，将党建工作有创新、有亮点、成效显著的的予以加分，在发展党员、壮大集体经济、廉政建设等工作中存在问题的一票否决，确保评定的星级基层党组织立得住、站得稳、可示范。
聚焦“如何评”，抓细评定程序“晋星”
经过基层党组织申报、党员群众测评、镇党委评定、考核结果公示等程序，最终评定基层党组织星级等次。党组织积分制管理实行分类计分办法，实行百分制，分值由考核细则打分积分、年度民主评议积分、加分项、减分项四部分组成。按分值划定星级。评星定级实行动态管理，将“定时评”与“动态评”相结合，建立“月工作提醒、季督导考核、年评比验收”的动态管理机制，每季度向各党组织下发党组织星级管理考核的通知，定期不定期对基层党组织进行督导检查，今年以来共督导检查10余次。对党建工作质量滑坡、重点工作落实不到位的党组织及时予以调整，克服“一劳永逸”思想，保持“护星”压力。
聚焦“怎么用”，抓严成果实效“评星”
坚持“正向激励＋反向约束”，传递“干好干坏不一样”的鲜明导向，将基层党组织星级评定结果与评先选优相挂钩，作为村（社区）党组织和党组织书记评先选优的重要依据。被评为五星级的基层党组织，由镇党委通报表彰，基层党组织负责人优先推荐评选各类党建先进。对于检查不合格的星级党支部，视情况降级或者取消星级评定，并对所在党支部年度党建考核中予以扣分；对未达到规范化建设要求的基层党支部，列出问题清单，督促限时整改；对评定为一星级及以下的基层党组织，分类确定为后进党组织和软弱涣散党组织，按照“一支一策”标准，建立工作方案和整改清单，推动形成“巩固先进、提升中间、整顿后进”的良好局面，为郭勒木德镇各领域基层党建提质增效奠定坚实基础。
内 容 | 马 红 花
编 辑 | 拉毛 才仁
审 核 | 星 占 阳
签 发 | 韩 晓 梅
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