推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,2022年四川省直机关党建工作这么拼!

来源:【四川日报-川观新闻】

川观新闻记者 樊邦平

却顾所来径,苍苍横翠微。2022年,在省委坚强领导下,我省省直机关党建工作高位求进,推动各级党组织和广大党员干部始终走在前作表率,助力拼经济搞建设、打硬仗攻难关,为治蜀兴川事业高质量发展贡献了机关力量。

举旗铸魂:

抓实政治思想建设,凝聚服务推动治蜀兴川再上新台阶的精神力量

政治是根,思想是魂,推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,实现机关党建工作高质量发展,首先是要抓好政治思想建设。

把政治建设摆在首位。过去一年,我省突出工作主线,紧紧围绕迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会开展工作,引导省直机关党员干部始终做“两个确立”的坚决拥护者和“两个维护”的坚定践行者;坚持示范带动,扎实建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关;围绕中心大局,在推动省委决策部署落地落细中发挥出“第一方阵”走在前、作表率的作用。

为持续掀起学习宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会精神热潮,省委宣讲团省直机关分团开展宣讲100余场、省直部门(单位)开展对象化分众化互动化宣讲400余场;为营造凝聚人心迎盛会、鼓舞斗志作贡献的浓厚氛围,我省高规格举办新时代四川省机关党的建设成就展,展出150余天,观展覆盖省直部门及直属单位各级党组织和市州机关党组织。发挥模范机关的示范带头作用,我省坚持开展“四好一强”领导班子创建活动,党员领导干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力进一步提升。

推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,2022年四川省直机关党建工作这么拼!

图为学习贯彻党的二十大精神省委宣讲团(省直机关)报告会现场。

推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,2022年四川省直机关党建工作这么拼!

图为省直机关党员干部在参观新时代四川省机关党的建设成就展。

为增强做好新阶段驻村帮扶工作的能力和水平,我省指导督促省直相关部门(单位)做好定点帮扶68个脱贫县工作;为助力四川生态文明建设,我省统筹联动省直机关、高校、企业、金融机构深入开展龙泉山城市森林公园“包山头”义务植树履责活动,全年管护植树8000亩。

持续强化党的创新理论武装,我省一方面充分发挥党组(党委)理论学习中心组“龙头”作用,持续推动党的创新理论学习走深走实、入脑入心。另一方面,积极发挥青年理论学习小组生力军作用,激励广大青年党员干部学用新思想、建功新时代。同时更深入推进机关文化建设,广泛凝聚服务推动治蜀兴川再上新台阶的精神力量。

2022年省直各部门(单位)开展中心组学习1000余次,形成一批学习成果并转化为落实中央、省委决策部署的工作举措。评选表扬58个青年理论学习标兵集体和145名青年理论学习标兵,示范带动省直机关青年党员干部不断提升思想理论水平。

推进机关文化建设中,我省组织开展了“喜迎二十大、奋进新征程”机关系列文化活动,举办党史知识答题机关专场挑战赛和机关干部职工主题书法绘画摄影作品展,推动107家省直单位立足职能职责提炼机关文化核心词……

持之以恒抓实政治思想建设,我省凝聚起省直机关各级党组织和党员干部的强大合力。在抗疫斗争和抗震救灾工作中,省卫健委、应急管理厅等单位党员干部攻坚克难、忘我工作;省直机关1.8万余名党员干部特殊时期主动下沉街道社区参与疫情防控;12万机关党员为“9·5”泸定地震灾区自愿捐款1800万元,支援三个民生项目建设。

推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,2022年四川省直机关党建工作这么拼!

图为省直机关党员干部正在下沉街道社区,参与志愿服务活动。

固本强基

抓牢组织建设,促进省直机关基层党组织全面进步全面过硬

九层之台,起于累土。党的力量来自党组织。推动省直机关基层党组织全面进步全面过硬,我省切实抓好“五好党支部”创建活动,推动党建和业务工作深度融合,同时,坚持党建带群建,让机关统战和群团组织的桥梁纽带作用更加彰显。

以创建“五好党支部”为目标,省直各部门(单位)基层党组织注重党建与业务融合互促,严格“三会一课”等基本制度,省直机关党支部活动阵地106个机关党组织3100余人次开展重温入党誓词等活动,增强了党组织生活严肃性和仪式感。

2022年,省直机关认真开展“党内法规集中学习季”活动,举办机关党委书记、专职副书记、党支部书记培训班11期、培训1030余人,省委省直机关党校全年培训量达16783人。下拨党员爱心互助金28.4万元,为23个部门(单位)41名困难党员送去组织的关怀和温暖。

推动事业单位、监管国有企业、社会组织党建工作全面过硬,我省坚持抓机关带直属单位帮社会组织,深入60余个省直部门所属事业单位开展调研,充分征求意见建议,研究出台《关于进一步加强省直部门(单位)所属事业单位党的建设工作的指导意见(试行)》等文件,着力解决省直部门(单位)所属事业单位、监管国有企业、社会组织党建工作短板弱项,全面从严治党向纵深发展、向有关领域延伸不断加强。

以党建带群建,我省通过培训促进机关统战和群团专兼职干部、无党派人士履职尽责能力进一步提高,通过开展机关工会深化实化“三个服务”,返还28家省直小微企业工会经费107.2万元,投入600万元用于拓展职工普惠工作……2022年,我省省直机关统战和群团组织的桥梁纽带作用更加彰显。

拒腐防变:

抓严作风和制度建设,持续营造风清气正的良好政治生态

党的作风就是党的形象,是观察党群干群关系、人心向背的晴雨表,作风建设永远在路上,必须常抓不懈。

去年以来,我省坚持严的基调强化正风肃纪,让省直机关好作风不断涵养,切实加强监督检查严格执纪问责,构建省直机关党性党纪党风一起抓格局,推动机关纪委提升履职效能,让日常监督持续形成合力。

坚持纠“四风”、树新风并举,我省召开了省直机关党风廉政建设工作推进会暨警示教育大会,举办“涵养新时代共产党人的良好家风”全省机关红色家书诵读活动,教育引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

推动省直机关各级党组织和党员干部始终走在前作表率,2022年四川省直机关党建工作这么拼!

图为“涵养新时代共产党人的良好家风”全省机关红色家书诵读活动现场。

坚持党性党纪党风一起抓,修订《案件审理室工作职责》等制度,健全主审人、审理组、室务会、分管领导、委员会5级把关责任体系。对有违纪违法案件的省直部门(单位)开展约谈提醒。开展“挖矿”等清查整治400余人次。指导省直部门机关纪委深化运用监督执纪“四种形态”,对苗头性、倾向性问题及时“咬耳扯袖、红脸出汗”,及时进行问题线索处置和立案审查。

推动省直部门(单位)机关纪委提升履职效能,我省出台《关于加强省直部门机关纪委建设的意见》,将机关纪委机构职数纳入“三定”规定,推动监督执纪任务较重或党组织和党员较多的省直单位核增机关纪委专职副书记职数,促进机关纪委监督实起来、执纪硬起来、作用发挥强起来。

加强党内法规制度建设是全面从严治党的长远之策、根本之策。2022年,我省强力推动全面从严治党责任制落实,让省直机关党建主体责任严格落实到位;推动意识形态责任制落实,让省直机关牢牢把握住了意识形态领域主导权和话语权;推动党风廉政建设责任制落实,让省直机关全面系统推进了党建工作。

去年,我省先后印发《四川省机关党建“三级五岗”责任清单》,形成全省机关合力同牵机关党建主体责任“牛鼻子”的新局面,组织开展年度省直部门机关党委书记抓党建述职评议考核,指导省直部门开展基层党组织书记抓党建述职评议考核,党建工作责任更加掷地有声。

回顾来路,实干争先战鼓催。展望征程,踔厉奋发再启航。新一年四川机关党建将持续推进政治机关建设,高素质专业化机关干部队伍打造,机关良好政治生态营造等工作,着力以高质量机关党建为谱写全面建设社会主义现代化四川新篇章提供坚强保证。

(图片据省直机关工委

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