浙江省行政事业单位工会经费管理办法
为加强浙江省行政事业单位工会经费的管理，保障工会活动的正常开展，根据《浙江省行政事业单位工会经费管理办法》的规定，浙江省行政事业单位工会经费实行如下管理：
一、经费用途
浙江省行政事业单位工会经费主要用于开展工会活动，包括工会组织建设、工会活动、工会工作人员的培训与考核、工会财产管理等。
二、经费预算
浙江省行政事业单位工会经费预算应当严格按照《浙江省行政事业单位经费预算管理办法》的规定编制，并应当与单位的其他经费预算相协调。工会经费的预算应当包括工会组织建设、工会活动、工会工作人员的培训与考核、工会财产管理等。
三、经费支出
浙江省行政事业单位工会经费支出应当严格按照《浙江省行政事业单位工会经费管理办法》的规定进行，包括用于工会组织建设、工会活动、工会工作人员的培训与考核、工会财产管理等。工会经费支出应当严格按照预算执行，不得虚报、冒领、套取经费。
四、经费监督
浙江省行政事业单位工会经费使用情况应当接受上级工会的监督和审计，同时也应当定期向单位领导报告经费使用情况，以便单位领导了解情况。
浙江省行政事业单位工会经费管理办法是为了加强浙江省行政事业单位工会经费的管理，保障工会活动的正常开展而制定的。各级行政事业单位应当严格按照规定进行管理，确保工会经费的正确使用。
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