企业工会经费财务管理办法
企业工会经费财务管理办法
为加强企业工会经费财务管理，规范工会经费使用，提高工会经费使用效益，根据《中华人民共和国财务管理法》等相关法律法规，制定本管理办法。
第一条 适用范围
本管理办法适用于企业中从事工会经费使用的人员和机构。
第二条 经费来源
企业工会经费主要用于支持工会组织的工作，包括组织职工参加各种形式的工会活动、开展职工福利和文体活动、维护职工合法权益等。
第三条 经费支出
企业工会经费支出应遵循以下原则：
(一)根据工会组织的工作需要和实际情况，合理支出。
(二)坚持合法、合规、公开的原则，加强财务监督和管理。
(三)经费支出必须与工会组织的工作任务和目标相一致。
第四条 经费预算
企业工会经费预算应根据工会组织的工作任务和目标，结合企业实际情况编制。预算应包括以下内容：
(一)工会经费支出预算。
(二)其他经费支出预算。
第五条 经费管理
企业工会经费实行独立预算、独立开支、独立核算、独立审计的原则。工会经费开支应严格按照《中华人民共和国财务管理法》等相关法律法规执行，不得违反国家财经纪律和法律法规。
企业应加强对工会经费的管理和监督，确保经费使用的合理性和安全性。企业工会经费的财务管理办法由企业工会经费开支委员会负责制定和实施。
第六条 经费报销
企业工会经费开支委员会应当加强对经费报销的审核和管理，确保经费报销程序规范、数据准确、手续齐全。工会经费开支委员会应当定期对经费使用情况进行检查，并对经费开支的合法性和合理性进行审查。
企业应确保工会经费开支委员会的工作经费充足，并为其提供必要的支持。企业还应建立工会经费开支记录和报销制度，确保经费使用的公开透明。
第七条 经费结算
企业工会经费结算可以采用银行转账、现金等方式进行。企业应确保工会经费结算的及时性和准确性，并确保经费使用的合法性和合理性。
第八条 其他规定
本管理办法适用于企业中从事工会经费使用的人员和机构。其他规定由企业工会经费开支委员会负责制定和实施。
本管理办法自发布之日起实施。
企业工会经费开支委员会
日期：2023年2月18日
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