加强两新党组织管理(加强两新组织党建工作)

两新党建工作是党的建设的重要组成部分,做好基层党建工作,事关党的执政根基和事业的兴衰成败。新时代两新党建工作要从全局和战略的高度,继续围绕党的建设总目标,使党的理念成为引领两新组织建设的方向,让党组织和党员成为两新组织发展壮大不可或缺的坚实力量。

强化基本组织建设。两新党组织建立坚持“成熟一个,组建一个;建立一个,巩固一个”的原则,突出规上企业、产业龙头企业、3A以上社会组织等重点领域两新组织单建力度,提升两新党组织单建率,强化小微企业党建工作,就地就近、科学设置联合党支部,严格清理“空头”“空壳”党支部。

强化基本队伍建设。选优配强党组织书记,注重从党性观念强、思想政治素质好、善于做群众工作的党员中选拔党组织书记。培养高素质党员队伍,注重在经营管理骨干、岗位能手和生产一线的优秀年轻员工中发展党员,持续开展两新党组织书记、党建指导员和党员“三支队伍”年度轮训。

强化基本阵地建设。探索实行党组织星级管理,按照“双强六好”创建目标,科学设置评定标准,设定具体评分标准,实施党组织星级动态管理。不断推进党建示范点建设,坚持“一企一品”,如打造企业文化展厅、党建文化长廊、红色教育基地等,形成具有辨识度、可看可学可听的党建典型。

强化基本载体建设。开展“百企结百村、党建促振兴”行动,深化村企结对互助机制,党支部引导企业与软弱落后村、集体经济薄弱村结对帮扶,以产业带动、项目帮扶、资金支持、就业扶贫等多种形式,实现企业社会价值。组织党员深入开展双建双促、党员责任区、党员示范岗等活动,引导党员服务职工、服务企业、服务社会,为广大党员发挥先锋模范作用搭建平台。

强化基本制度建设。建立健全两新组织开展党建活动保障机制,私营企业按照国有企业有关规定,从管理费中安排一定比例的费用,用于私营企业党组织开展活动。建立健全各种党建工作制度,如组织生活制度、民主测评党员制度、培训制度、党员联系群众制度等,确保“两新组织”党建长抓不懈。

两新组织在推动创新、增加就业、改善民生等方面发挥着重要作用,必须加强两新组织党建工作,不断促进两新组织更好地运营发展,形成推动我国社会发展和进步的巨大动力。(江雪)

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