环翠区司法局发布全省首部县级律师事务所合规管理指引性文件(关于律师事务所规范化管理工作情况汇报)

记者 于佳霖 韩杰 通讯员 姜鹏

为贯彻落实省司法厅“规范化正规化数字化”建设部署要求,加快党和人民满意的高素质律师队伍建设,近日,环翠区司法局研究制定的《威海市环翠区律师事务所合规管理指引(试行)》(以下简称《指引》)正式发布,这是全省首部县级律师事务所合规管理指引性文件,标志着环翠区律师事务所管理工作步入新征程。

环翠区司法局发布全省首部县级律师事务所合规管理指引性文件(关于律师事务所规范化管理工作情况汇报)

一是突出党建“一面旗”,党建赋能引领律所合规管理工作。《指引》强调律师党建工作,充分发挥党组织在律师行业的战斗堡垒作用,通过正向激励评价机制,推动律师行业党建与业务工作创新融合,提升以党建促所建成效。强化政治引领,深化思想建设,理顺党建工作体制,真正把党的政治优势、组织优势转化为推动律师行业高质量发展的强大力量。要求党员律师在岗位上、在办案中亮明党员身份,在重大问题上旗帜鲜明讲政治,在服务经济社会发展中走在前、作表率。

二是织就风险管控“安全网”,推进律所合规管理工作规范化建设。《指引》围绕律师事务所运行管理的关键环节,提出具体明确可操作的合规标准,指导律师事务所健全完善内部管理制度,引导律师依法依规诚信执业。突出业务风险防范靠前化解,严格执行统一收案收费制度、利益冲突审查制度、法律文书风险管理制度、重大疑难复杂案件集体研讨和报备制度、业务档案管理制度等。明确律师事务所或律师与司法人员的交往界限,严守纪律“红线”,强化律师职业道德和执业纪律建设,营造风清气正的执业环境,全面推动律所合规管理工作规范化运行。

三是树好阵地建设“形象旗”,推进律所合规管理工作正规化运转。《指引》对律师事务所软硬件建设提出标准化要求,要求律师事务所筑牢硬件根基保障,规范律师事务所办公场所建设,保证办公场地的独立性,落实安全生产责任,明确对外公示事项及宣传标准,完善基础设施建设。强化机制软件保障,律师事务所应结合本所实际,制定文化建设方案,加强品牌文化建设,提高律所凝聚力和服务水平,提升律师归属感,增强律所竞争力,持续推动律所合规管理工作正规化建设。

环翠区司法局发布全省首部县级律师事务所合规管理指引性文件(关于律师事务所规范化管理工作情况汇报)

四是搭建内部管理“引擎机”,推进律所合规管理工作数字化建设。《指引》指出律师事务所应当加强信息化管理建设,按照“数字法治”建设要求使用“鲁律通”网络平台,将律所信息、人员管理、司法报表、业务收费、年度考核等内容纳入信息化管理范畴,及时更新、维护相关信息。鼓励律师事务所积极运用信息化手段提升管理效能,由专人负责数据安全,做好数据合规管理工作。通过对律所内部信息的网络平台管理,在数字化层面进一步加强律所管理的规范性,有力地促进律所合规管理工作的系统性。

五是用好指导监督“指挥棒”,示范引领律所合规管理工作。环翠区司法局负责指导、监督律师事务所合规管理工作,把合规建设情况作为律师事务所规范内部管理、规范律师执业行为、提高服务质量的重要评价指标,结合律师事务所年度检查考核、“双随机、一公开”检查等,定期对律师事务所合规管理工作进行检查评价,确定一批合规管理律师事务所示范点,选树合规管理标杆,以点带面推动全区律师事务所高质量发展。

《指引》是环翠区司法局探索律师管理工作的创新举措,为律师事务所高质量发展提供了新的方向。下一步,环翠区司法局将以律师事务所合规管理建设为抓手,全面推进“三化”建设,推动律师事务所向着专业化、精品化、特色化、创新化的方向发展,争取培育一批“专精特新”型合规律师事务所,建设高素质的律师队伍,推动环翠律师工作走在前、开新局、上台阶。

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