来源：东方烟草报
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“现场管理先锋”莫昌满按7S现场管理标准清洁整理配送车驾驶室，“车辆维护先锋”黎廷新指导结对帮扶员工检查配送车发动机，“无差错配送先锋”梁柱严格按照无接触配送要求与客户交接卷烟……走进广西壮族自治区钦州市烟草专卖局（公司）物流中心办公区，两侧墙面上张贴的大幅红色党员先锋岗宣传海报首先映入眼帘。党旗飘扬，党徽闪光，一幅幅生动画面，述说着先锋岗党员们在精益物流工作中冲锋在前的感人故事。
去年以来，钦州烟草物流中心按照“筑堡垒、树标杆、促融合”工作思路，创新打造“展党员表率，建精益物流”党建品牌，推进党建与物流业务工作深度融合，凝聚起物流高质量发展的合力。
强政治 筑堡垒
“我们支部定期开展‘三会一课’和主题党日活动，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务，引领党员干部把稳政治方向，站稳政治立场。”钦州市局（公司）物流中心党支部纪检委员钟成介绍说，2020年，他们共开展党小组学习32次、员工集中学习8次、听党课4次、主题党日活动10次，每周保持自学1次。
聚焦筑牢意识形态主阵地，他们加强微信、QQ工作群管理，正面宣传精益工作推进中的好人好事，让正面声音占据主导、成为主流，推动新闻舆论工作更好发挥举旗帜、聚人心、展形象的作用。
“我们成立了配送、储配和机关三个党建品牌宣传小组，每个小组配备了专门的文字指导员，紧跟精益物流品牌创建活动步伐进行宣传。”物流中心党支部宣传委员刘芳满介绍道。
宣传小组每天在微信、QQ工作群推送图片消息不少于3次，并积极对外投稿，仅2020年就推送图片消息375次，对外投稿115篇，在《东方烟草报》等行业媒体发表稿件34篇，同比增加25篇，实现了宣传效果的最优化。
谈心谈话，是钦州市局（公司）物流中心党支部开展群团工作的有效途径。支部班子成员、党小组组长和物流中心领导班子、各部（站）负责人每个月都要到基层一线和员工开展谈心谈话工作，认真倾听员工心声，充分了解员工精益物流工作开展及生活情况，主动帮助员工解决工作、生活中的困难。据统计，2020年，他们共开展谈心谈话196人次，解决员工实际困难16个，收集员工合理化建议235条，采纳合理建议102条。
人心齐，泰山移。钦州市物流中心74名员工紧紧团结在党支部的周围，筑牢了堡垒，为增强党支部在精益物流工作中的创造力、凝聚力和战斗力奠定了坚实基础。
举旗帜 树标杆
一名党员，一面旗帜。在今年的党员先锋岗评选活动中，钦州市局（公司）物流中心党支部评选出了6名政治素质和业务能力过硬的先锋岗党员。
为充分发挥先锋岗的标杆引领作用，物流中心实行“党建 先锋岗 对标”工作模式，开展先锋岗党员与普通党员、先锋岗党员与非党员的分层分类对标活动，晒亮点、比业绩，激励普通党员和非党员向先进党员看齐，进一步带动员工爱岗敬业、积极工作。
“党旗飘扬，前路有我”，这是6名先锋岗党员与物流中心党支部签订《党员先锋岗责任书》时，对业务“扶贫”和定点联系的员工许下的承诺。
“1 1”精准业务扶贫是物流中心党支部的创新之举。1名先锋岗党员与1名员工结对，党员对员工进行业务上的重点帮扶，充分发挥党员的传帮带作用，助推员工业务“脱贫”。如今，经过帮扶的6名员工已全部实现业务“脱贫”。
同时，钦州市局（公司）物流中心党支部建立“1 5”党员联系员工机制。1名先锋岗党员负责联系5名员工，及时掌握员工思想动态，在思想政治上进行引领，在物流业务上帮助提升，在工作生活中为他们解决实际困难，鼓励他们积极向党靠拢。2020年，4名员工向党组织递交了入党申请书。
“1 1”精准业务扶贫和“1 5”联系员工机制的实施，成功将钦州烟草物流中心干部职工聚拢在党组织周围，形成一股强大合力。
“我们计划在物流中心全体党员中进行经验推广，将74名员工100%全覆盖，实现人员‘思想政治 业务’的整体提升。”钦州市局（公司）物流中心党支部书记、中心主任黄开添对前景充满期望。
立项目 促融合
在探讨党建与业务融合的路上，钦州市局（公司）物流中心把项目管理机制引入党建工作，实施“党建 ”的项目化，强化党建工作有形化建设，使党建工作由“软指标”变为“硬任务”，从而真正推动物流党建“实”起来。
“党建 精益管理”是物流中心党支部去年以来打造的核心项目。项目推进过程中，党员全面参与并冲锋在前，示范引领各班组开展配送线路优化、分拣设备技术改造、7S现场管理、风险管控等，确保党旗在精益物流工作中高高飘扬。
“我们还打造了‘党建 班组 对标’‘党建 队伍建设’等精品项目，以党建为引领，建立分层分类分组对标管理机制，搭建物流比学赶超工作平台，提升员工队伍素质，为‘党建 精益管理’核心项目的落实提供强有力的后台支持。”物流中心党支部组织委员陈美瑛娓娓道来。
“党支部班子 领导班子”联席会是钦州市局（公司）物流中心在党建融合业务工作中的又一创新。
党支部每月召开1次“中心党支部班子 中心领导班子”联席会，对“党建 精益管理”等项目的落实情况进行持续跟进和现场办公，对存在问题进行研究分析，及时加以解决，打通党建与业务融合的“最后一公里”，确保项目落实到位。
2020年，物流中心实现了党建与精益管理工作的双提升：党支部在钦州市局（公司）年度支部考评中被评为“十星党支部”，物流费用率累计同比下降12.23%，人均卷烟配送效率同比提升28.2%，库存周转次数同比提升2.26次，设备有效作业率达到95.65%。
征程万里风正劲，重任千钧再扬鞭。“我们将坚持党建引领，全力抓好党建与精益物流的深度融合，奋力走好新时代物流高质量发展之路。”钦州市局（公司）党组书记、局长、经理雷加进谈及下一步物流工作时信心满满。（东方烟草报 陈崇娟）
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