延吉市进学街道文河社区坚持党建引领，积极探索“党建 X”治理模式，不断破解基层治理难题，推动基层治理水平提质增效。
“党建 网格管理” 跑出网格治理“加速度”
建立7个网格党支部，实现网格党组织全覆盖。统筹社会各界治理力量下沉到网格，今年以来，开展矛盾纠纷、安全隐患、环境卫生整治等活动50余次。落实“1联N”重点人群联系机制，网格员按照每周一联系、每月一入户工作要求，常态开展“敲门行动”20余次。
“党建 平台建设” 绘就为民服务“同心圆”
坚持以党建为引领，以项目为抓手，建立党员、残疾人、留守儿童、空巢老人、邻里互助、民主议事、民族团结互助、数字信息等8个服务平台。今年已通过平台共收集居民问题150余条，召开协调协商会议50余次，解决并反馈问题80余次；积极链接延边蓝天爱心协会、星火爱心协会、郭明义爱心联合会等资源帮扶2名困难学生，直到完成高中学业；为残疾人提供物资代购、社保代缴、证件代办等服务70余次；民膳食堂有效解决了老人吃饭难的问题，自运营以来，已服务12000人次；邀请延边朝医医院医生为居民定期义诊，让辖区老年人健康生活。
“党建 文化赋能” 激发基层治理新活力
依托社区党群服务中心，设立舞蹈室、读书角、直播室等多个功能室，安排专人负责，差异化满足老人、儿童等群体不同需求。目前，开展全民阅读活动5期，参与群众200人次。4支舞蹈队开展文体活动30余次。成立延吉市首家青年电商主播孵化基地，开展初级培训班2期，公益培训班3期，170余名学员完成系统学习，实现了文化凝聚人心，推动文化“软实力”成为基层治理“硬支撑”。
“党建 联盟共建” 构建多元共治新格局
以党建联盟为抓手，推动基层治理由“单兵作战”向“抱团发力”发展。携手13个联盟成员单位召开党建联席会6次，开展共建活动30余次。认真落实“四级任职”“双报到”制度，统筹机关干部下沉社区担任兼职“三长”。常态化开展红色星期五“社区治理日”活动30次，清理乱涂乱画35处、乱堆乱放55余处，越冬垃圾10余吨、建筑垃圾约50吨、废旧沙发20余个，切实形成思想上同心同向，行动上同频同振，共同推进社区基层治理。
“党建 五社联动” 扩充基层治理“朋友圈”
以“党建 五社联动”机制为抓手，切实把好居民需求“脉向”，绘制基层治理最大“同心圆”。携手四叶草义工协会和新里程社会工作服务中心，联动策划橙色关爱、圆梦助学、冬日暖阳等公益项目，开展活动30余次。发挥义工、社工优势，在社会救助、养老服务、儿童福利等方面开展专业服务25次，对辖区特困人员、困难残疾人、事实无人抚养儿童等群体入户探访150人次，帮助符合条件的困难群众申请相关补助近30人次，真正把工作做到了居民心坎上，有效提升居民的幸福感。
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