今年来，汉阴县公安局党委始终坚持以党建带队建，抓班子带队伍，充分发挥党委的领导核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用、广大党员的先锋模范作用，把党的政治优势和组织优势转化为推动公安工作的强大力量，着力打造了一支“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的高质量公安队伍，点燃公安工作强劲引擎。
强化思想政治建设
认真践行“两个维护”
强化组织领导，坚持高位推进。县局党委始终把政治建设置于首位，毫不动摇地坚持党的绝对领导，确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。毫不动摇地把“严”的主基调长期坚持下去，坚持不懈把全面从严管党治警向纵深推进，坚决打好铁腕治警、正风肃纪攻坚战持久战，锻造一支高素质过硬公安铁军，为汉阴公安事业高质量发展提供有力保证，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。县局领导坚持率先垂范、一线指挥，带头开展信访攻坚、安保维稳、打防管控、平安建设、疫情防控等各项工作，有力地维护了辖区社会大局持续稳定。
强化理论学习，坚定理想信念。坚持将学习教育放在首位，组织全局党员以专题培训、以会代训、参观促训等学习形式，深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于政法工作的重要指示、来陕考察重要讲话、授旗仪式重要训词精神，认真落实新时代党的建设总要求，深入学习贯彻党的十九大、十九届历次全会和省第十四次党代会精神。充分利用“学习强国”、智慧党建、“双品培验”智慧管理平台等，开展党纪党规等知识学习，通过常态化学习，引导党员干部及民辅警不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实把习近平总书记“四句话、十六字”总要求熔铸在灵魂里、融入在血液中、体现在行动上，扎实做好维护国家安全和社会稳定各项工作。全年共组织党员及党务工作者培训2次，举办政治轮训班2次 ，分两批组织83名科级领导参加了全县科级领导政治理论轮训。
强化党建引领，激发奋进力量。借助主题党日活动这一有效载体，积极组织开展向人民汇报文艺汇演、庆五四演讲比赛、“迎七一”暨警营文化周活动、庆祝中国共产党成立101周年暨庆“七一”表彰大会、“铭记历史、感恩先烈、不忘初心、砥砺前行”主题党日等系列活动，学习党的二十大报告交流讨论活动，认真学习了十九大和十九届历次全会精神，《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》，在学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫。组织民警集中观看电影《水门桥》《光荣的时刻》，直观感受英雄大爱无私、勇于牺牲的精神，激励民警做到新时代新担当新作为。各支部结合各自实际，纷纷组织开展特色活动，不断激发民警忠诚使命、履职尽责的激情活力。
坚持强基固本
以高质量党建引领高质量发展
强化使命担当，落实党建责任。紧紧围绕党委管党建、书记抓党建的主线，明确局党委抓党建主体责任，局党委书记“第一责任人”责任，副县长、公安局党委书记、局长田波坚持做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，并压实了党委成员“一岗双责”、各党支部书记“直接责任人”和党务干部“具体责任人”的责任。制定下发了《全县公安机关认真做好加强党的建设全面从严管党治警“科学分类、精准施策、追赶超越”工作方案》，确保党建工作扎实有序开展。同时，把抓党建工作情况作为领导干部年度考核重要内容，形成以局党委为核心、政工部门为枢纽、18个党支部为基础，36名党务干部为骨干的“金字塔式”抓党建责任体系，形成了一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
规范基层党组织建设。牢固树立抓党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的责任意识。全局共建立基层党建工作联系点18个，局党委班子成员按分工联系基层党支部，各单位一把手按照“一岗双责”要求担任各党支部书记，联系点既是业务工作联系点，也是党建工作联系点，分管领导每月到基层联系点调研指导工作不少于2次。警务督察大队每季度开展专项督导检查，检查结果纳入月考核。
强化党建工作同考同评。牢牢把握“服务中心、建设队伍”这一党建工作的职责定位，目标任务明确，层层签订目标责任书，把党建工作列入年度工作计划，每季度召开党委会听取和讨论研究党建工作，以考核促落实，扎实推进全局党建工作。根据《中国共产党支部工作条例（试行）》《基层党组织标准化建设工作验收标准》，县局党委印发了《2022年党建工作考核细则》，对支部的任务、职责提出具体要求，量化到月，任务到人，有力地规范了基层党建工作。通过论品行、看作用、比贡献、抓实绩等多方面考察党员干部，逐步形成党组织晋位升级和党员发挥先锋模范作用的长效机制。
强化组织建设，夯实党建基础。县局坚持把基层党组织建设作为一项基础工作来抓，在不断调整优化各支部班子成员的同时，推出了“红黄绿”三色预警管理的党建工作模式，对18个支部进行了分类建设管理。通过不断规范基层党支部“三会一课”、组织生活会、主题党日活动、民主评议党员等制度的落实，各党支部党建工作逐步走向规范化、制度化、标准化。在管好、用好现有党员的同时，抓好党员发展工作，严把“入口关”，进一步完善党员管理体系，同时研究制定入党积极分子积分制管理办法，实现积极分子日常管理的规范化。按照县委组织部发展党员指导意见和要求标准培养入党积极分子，全年共吸收积极分子13人，接收预备党员5名，按期转正8名。
牵住责任“牛鼻子”
全面落实管党治党政治责任
压实主体责任，层层传导压力。明确局党委班子成员的责任内容，严格党委班子成员及各单位主要领导“一岗双责”制度和责任追究措施，把预防腐败的要求体现和落实到各项制度建设中去。制定了《落实全面从严治党主体责任清单》，从制度上约束规范干部履职尽责。
从严管党治警，加强教育引导。3月，县局召开党风廉政建设工作会议，就落实好全面从严管党治警要求，进一步深化公安机关党风廉政建设和反腐败工作进行部署，把党规党纪和廉政教育纳入局党委理论学习中心组学习和各类警务技能培训计划，作为必学必训内容，大力宣传反腐败斗争的形势任务和决策部署，统一民警的思想认识，凝聚反腐败的信心和力量。
严格督导问效，加快作风转变。县纪委监委派驻局纪检监察组会同县局督察部门，对民警执法执勤、值班值守、接待群众、规范执法等工作，开展定期督导。以作风建设专项行动为契机，不断增强基层党组织的凝聚力，提高领导效能，推动各项业务工作落实落细。今年，县局深入开展“下基层、解难题、办实事、严督导”活动，成立由5名局领导任组长的5个督导组，围绕局党委重点工作部署对各所队捆绑作战督导指导，共开展综合督导8次，为基层解决难题25个、办实事38件。
加大融合互促
提升人民群众安全感和满意度
县局党委坚持把党建工作和业务工作相融合，用党建成果推进公安业务高质量发展，通过公安业务高质量发展检验党建工作成效。
突出抓好“为民服务”。以深入推进秦巴山区“两山一川”“枫桥警务”示范长廊建设和“枫桥式派出所”创建为抓手，做强派出所基层基础工作、做实社区警务一村（社区）一警务室、站，全县共建成15个社区警务室、28个农村中心警务室和108个警务站，推动局机关40余名警力下沉派出所，稳步推进城区两所营房升级改造，积极争取县委编办支持，推动派出所 “一室三队”机构编制落实；深度融入“321”基层治理大格局，扎实推进“警格 网格”警务模式，搭建“智慧门牌”二维码管理系统，派出所基层治理管理水平显著提升，社会治安大局稳定，党员的带头作用和公安机关的履职能力受到了群众的一致好评。
突出抓好“重拳打击”。坚持以常态化扫黑除恶斗争为牵引，扎实推进“云剑”“雷霆”等专项行动，及时部署“反诈骗、打盗窃、降发案、保平安”专项整治行动和夏季治安打击整治“百日行动”，推行机关警力支援城区巡防、支援派出所反诈机制，“反诈骗、打盗窃、降发案、保平安”专项整治工作得到张广东副市长批示肯定。
突出抓好“改革创新”。坚持问题导向，深入开展“一警种一品牌、一所队一亮点”创建，分警种部门和派出所两个层面推进28项创建任务，大力推进案管中心、融媒体中心建设，“123355”规范执法机制得到市局领导充分肯定，“15433”大宣传工作机制及成效受到各方认可，工作经验被中省市主流媒体推介；深化智慧警务建设应用，启动一体化实战中心升级改造工程和视频监控建设“百千万”工程，巩固提升“智慧监管”“智慧刑侦”“智慧交通”“智慧安防”“智慧经侦”建设应用质效，公安核心战斗力不断增强。
看得见的成效、感受到的平安、摸得着的实惠——汉阴县公安局以党建工作引领催生最强战斗力，进一步提升了人民群众的安全感、幸福感、满意度，在喜迎二十大、忠诚保平安进程中，交出了靓丽答卷。
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