记者 闫丽君 通讯员 康圣洋 吴景瑞 王震
自去年10月份以来，莱山区精准选派42名第一书记和驻村干部、组建11支“行走在田间的赶考人”驻村工作队，开启了接续推进乡村振兴的新征程。从组织建设到产业发展，从疫情防控到乡村治理，扎根基层一线的驻村工作队员发挥自身优势，奋勇扛起乡村振兴的艰巨任务，用实干践行初心使命。
传递党的声音
干群桥梁在一线连心架起
如何让党的政策更好地在基层“发酵”？界牌村第一书记孙鹏及驻村工作队员苦心思虑，应声而动，创新开展了以“三明三强开新局，赓续奋斗谱新篇”为主题的“界牌大讲堂”。深入挖掘本地资源，邀请省党代表、区委党校老师、社保中心业务科长、街道业务骨干、村法律顾问等人员，组建界牌红色宣讲队，定制《中国共产党人的精神谱系》《居民养老及被征地农民养老保险政策解读》《民法典宣讲》等课堂清单，通过支部约课、宣讲队授课的形式，吹响宣传的集结号，帮助村民深化对政策的了解和把握，推出“界牌夜校大讨论”平台，第一书记和驻村工作队员轮流授课，开辟线上线下双向交流渠道，将党的声音传递到每个角落。同时积极争取市区两级派驻单位支持，协调投入资金13万元，创新性打造集阅读、学习、交流等功能于一体的党建书屋。捐赠图书600册、书柜5组、电脑2台、音响1台，将党建书屋与党员“主题党日”有机结合，利用“三会一课”组织开展“红色分享”专题讲座、读书分享会、“学思践悟”等各类活动，鼓励党员积极借阅图书开展自学，提高理论水平和党性修养。
传递党的声音，干群桥梁在一线连心架起。
夯实基层基础
战斗堡垒在一线牢牢筑起
推动乡村振兴，关键在坚持党的领导、强化党建引领，为充分发挥农村基层党组织的政治功能、组织优势，驻村工作队从强化村干部队伍建设入手。
建制度，统一思想目标。远陵夼村第一书记和工作队员组织召开专题学习会，通过专题探讨、集体学习、个人领学等方式，引导村“两委”干部筑牢政治理论基础。细化分工，责任到人，建立“周汇报、月总结、季评审”机制，给村“两委”干部戴上“紧箍咒”，通过工作例会以及季度述职等方式对各项工作统筹调度，对履职情况进行考核测评，提升村“两委”班子履职能力。
强引航，夯实组织基石。石家疃村第一书记和工作队员带头严肃组织生活纪律，锤炼党性，创新“三会一课”、谈心谈话的内容和形式，让组织生活更有温度。同时加强对流动党员的教育和管理，设立“流动红旗”机制，通过发挥流动党员信息多、见识广、思路宽的优势，收集对支部建设、村庄发展等相关工作的意见建议，对提出建议并被采纳以及做出一定贡献的党员发放“流动红旗”，并在年终考核以及评先评优方面给予一定比例的加分，不断增强党组织向心力、凝聚力和战斗力。
筑堡垒，提升工作质效。崖前村第一书记带头打造“安馨”崖前党群服务中心，通过支部牵头、党员带头的方式认真开展“红色地标打卡”等各项活动，不断扩大党群“服务圈”“生活圈”，使之成为群众愿来、想来、爱来的人气阵地，努力把支部建设成为带领群众增收致富、实现乡村振兴的坚强战斗堡垒。
夯实基层基础，战斗堡垒在一线牢牢筑起。
激发自治活力
善治网格在一线良序绘就
村子好不好，关键是看治理水平强不强。驻村工作队主动接过提升治理水平的“接力棒”，在乡村治理上下功夫，切实提升村庄治理效能。
“院格庄村是全体村民的家，家里的大事要事一定要和老百姓们说清楚、讲明白，只有这样老百姓才会信任我们，才能支持我们的工作。”第一书记时大伟是这么说的，也是带着工作队这么干的。院格庄村工作队以“四议三审两公开”为抓手，坚持一个步骤不减，一个环节不少，一个次序不乱，凡涉及民主决策的重大事项，都严格按照“四议三审两公开”程序进行，顺利推动了发放临时安置费、公交站场地使用合同等18项工作内容，有效规范了村级民主决策程序，保证了村民的民主权利。
埠岚社区工作队积极推行“一网三联”的党群联系服务体系，探索“党建 积分”治理新模式，组建志愿服务队，开展“红心向党”志愿活动，丰富党员与村民共治共享载体，将积分情况与村级收益分红、福利待遇等挂钩，让群众得到实惠，有效激发了群众参与村级治理的积极性和主动性。
“今年3月末，东轸社区尝试建立零工库制度。”据东轸社区第一书记李照介绍，东轸社区在村级零工安排上存在较大争议。驻村工作队经过入户走访、与村“两委”多次研究，决定以村民自愿报名、村级审核的方式建立零工库，并通过抽签的方式确定用工顺序，既节约了用工开支，群众满意度也进一步提升。
激发自治活力，善治网格在一线良序绘就。
铺筑富民之路
红色产业在一线精耕细作
产业发展是助推乡村振兴的基础，如何因地制宜激发农村发展活力是一项难题，更是驻村工作队的必答题。
谋发展，指方向。黄家疃村驻工作队在面对如何继续提升村集体经济时，建议堵漏“止血”，与村“两委”统一思想，专题召开会议讲明集体经济情况，取消了举债发放福利，避免债务持续增加。同时精准“补血”，投入资金29万元对集体2006年建成的老旧厂房实施环境整治、屋顶防水铺设、立面墙体粉刷、混凝土地面浇筑，同步规范厂房日常管理、推进闲置区域招租，全面盘活集体资产，预计每年可增加村集体收入约17万元。
寻特色，定产业。朱柳村第一书记刚到村就积极开展摸底调研。同村组干部一起走村入户、访谈调研、分析研判，了解探查适合本村发展的特色产业，通过反复商讨、可行性分析，最终确定樱桃、葡萄等为主要产业，乡村旅游为发展重点，为村庄发展指明了方向。并陆续邀请鲁东大学老师、合作社专家顾问团就樱桃树、葡萄种植等进行针对性的技术指导，现场分析，手把手教学，解决育苗接种、避免农产品病虫害等技术难题，切实提高农户种植水平。
多举措，拓收入。西村第一书记郑宏伟带领“两委”班子扎实推进“西村综合商贸中心”项目建设，公开竞价出租商贸中心外围商铺10套，每年为村集体增收30余万元。同时依托上级扶持资金，积极推进西村光伏发电项目建设，计划总投入70余万元，在2100平方米的村委大院屋顶安装太阳能板，预计每年可增加村集体收入12万元。
彰显服务温度
为民真情在一线暖心汇聚
为民服务永远都是党员的初心和使命，驻村工作队以“我为群众办实事”为载体，将党史学习教育成果转化为为民服务的实际行动，真正把群众的事放在心上、抓在手上、扛在肩上。结合官庄村退伍老军人较多的现状，第一书记积极与区退役军人志愿者服务大队沟通交流，联合街道党工委、浦发银行莱山支行等单位共同开展走访慰问退役军人暖心活动，与退伍老军人面对面话家常、聊心声，详细了解他们生活情况，按需送上了生活必需品，用浓浓的关怀为退伍老兵送上一份温暖。朱塂堡村第一书记和工作队员带领村“两委”紧紧围绕人居环境整治有关要求，制定“点面结合、以点带面、率先突破”的工作实施方案，投入帮扶资金10万余元，发动群众1000余次，累计清理四大堆700余处，拆除废弃猪圈及违章建筑103处、267个，一改往日脏、乱、差情况；同步投入90万元对村庄基础设施进行改造升级，建成300平方米的群众文化活动广场，修建1100米的田间硬化公路，铺设中心大街沥青罩面，并首次划定了停车位和行车线，理顺了村庄车辆乱停乱放的无序局面。村民休闲娱乐、进出通行都得到极大改善，群众满意度、获得感进一步增强。
乘风破浪谱华章，风劲正是扬帆时。新时代新征程上，莱山区驻村工作队将不忘初心、牢记使命，奋发进取、务实笃行，始终以“赶考姿态”，做好乡村振兴答卷。
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