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写在前面：
与其纠结公管的出路如何、何时能进入体制等问题，我们更想劝希望选择公共管理的同学们，沉下心来，踏实地做一些为国为民的研究，辛苦地干一些的为社会服务的工作。更要始终相信，人能弘道，非道弘人。
在介绍公共管理就业前景之前，我们还是有必要重申一下公共管理学到底是什么。从概念上来讲，公共管理学是运用管理学、政治学、经济学等多学科理论与方法专门研究公共组织，尤其是政府组织的管理活动及其规律的学科群体系。
从中，我们可以提炼出两点信息：第一，公共管理学跟政治、行政、政策都密切相关，是一个跨学科、综合性的理论性学科；第二，公共管理学主要是研究政府等公共机构的学科。
基于这样一种学科属性，政府机关、事业单位、国企或者高校等机构成为公共管理专业的主流就业方向。其中，政府公务员更是公共管理学生理论上专业对口、待遇从优的重要选择。
但值得注意的是，我们不能天真的认为公共管理专业出来就是直接当公务员的。每个专业都能去考公务员，而且大部分岗位的竞争都相当激烈，公共管理专业也不能自然地取得竞争中的优势甚至稳固地位。因此，要想当公务员，还是要认真地准备公务员考试。
关于事业单位，就是政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，但不属于政府机构，是带有一定的公益性质的机构，与公务员是有区别的。
事业单位报考专业与公务员报考大体接近，但是竞争激烈程度小于公务员，薪资待遇上相对也会略低于公务员。但是无论是公务员还是事业单位，两者共同点在于工作稳定，薪水及福利待遇好，环境也很好，社会地位比较高。
除了政府和事业单位，国企也是公共管理专业学生就业选择之一。国企和私企工作内容差别不大，一般都与行政人力相关，但是国企的福利待遇和稳定性更有保障而已。
当然，除了上述公务员、国企等与体制相关的方向，公共管理专业也可以选择其他企业或者教育机构。企业涉及到的工作方向主要就是上文所提到的行政和人力了。至于教育机构，很多学生毕业后会去国考培训机构讲课就是表现之一。
具体来说，企业之中行政方向对口的专业是行政管理，去到企业做行政，工作任务涉及到公司运转的方方面面，包括办公制度、后勤保障、党务、考勤、公司不定期集体活动和对外事务等，内容繁琐而精细，需要细心和责任心；
人力工作人员也称为HR，主要负责人力招聘、薪酬福利管理、劳动关系管理等与员工管理相关的事务。
具体而言，我们可以以公共管理类顶级院校——中国人民大学的就业去向做一个参考。
根据中国人民大学公共管理学院资料显示，行政管理专业的就业去向主要有各级各类党政机关、企事业单位等；
土地资源管理就业去向主要有各级政府土地和城市建设管理部门及政策研究机构、城市规划管理部门、房地产咨询评估机构、各类银行等投资金融机构以及房地产开发经营相关企事业单位等；
城市管理专业可以去往中央和地方各级城市管理部门及政策研究机构、从事城市规划与开发的企事业单位；
另外，通过深造去高等院校及科研机构也是公共管理专业学生的一大选择，并且这种选择日益呈上升趋势。
正如上面所提到的，因为各个学校的专业设置不一样，所以具体就业情况也有存在差异，但是关于一些大类比如行政管理、公共事业管理对口的就业方向都是很类似的，只是不同院校同专业的毕业生在就业选择上会存在竞争和差异。
一些优秀的机构、单位和企业在招聘上要求更高，在学历上也具有门槛，这也是学生们必须去面对的一个问题。选择以人大的就业去向举例介绍，只代表了这个专业内的顶级水平，普通院校，甚至一流强校，在就业上的高度其实很难与人大相比。
总的来说，公共管理专业的学生就业方向还是非常宽泛的，这主要是因为公共管理专业其实专业性并不强，并不像理工科那样有明显的针对性，也基于此，这个专业的普通员工薪资待遇整体水平并不太高，但如果出类拔萃就另当别论了。
另外，除了毕业以后直接就业，公共管理专业因为理论性较强，所以也特别适合继续深造。
深造的优点是能积累就业优势，提高就业待遇，比如不深造很难进入科研机构或者高校；
缺点是机会成本较高，即使硕博毕业也不一定能进入高校或者科研机构。另外，深造需要付出很大的努力，比如发表优秀论文和进行科研项目。如果不是非常热爱科研，那在这个过程中难免感到乏味和厌烦，后果往往是无法顺利毕业。
要点总结：
1.公共管理专业侧重于对政府以及公共机构的研究和管理，因此就业方向上，政府公务员和事业单位等体制类机构是就业选择的一大分支；
2.公共管理专业毕业如果选择在企业中工作，那么行政或者人事是两大重要的选择；
3.公共管理专业就业上并不像工科或者理科有那么明显的针对性，在薪资待遇上整体水平不会过高，除非个人能力出众；
4.公共管理专业偏理论性而非实践性，如果选择深造，可以往高校或者科研机构发展，此种选择机会成本较高，但相对收益较大。
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